“三亲自三带头”是一个比较常用的管理概念，主要指的是领导者要亲自带头、示范、推动三个方面的工作，即技术、管理和文化。
技术方面是指领导者要拥有一定的技术能力，能够对技术问题提供解决方案和指导；管理方面是指领导者需要有良好的管理能力，能够协调各项工作，为团队创造积极的工作氛围；文化方面是指领导者要有明确的价值观和文化理念，能够引导团队成员形成一种共同的价值观和文化。此外，“三亲自三带头”也体现了领导者要亲力亲为，不仅是口号和指示，更是要亲自走在前面，积极参与团队的工作，提供帮助和支持，以实际行动影响和带动团队成员的行为和态度。
