问题一:苗木专业合作社会计怎样做账,急求苗木专业合作社会计凭证,明细账, 销货需要结转成本,在月底一次性做结转。 蔬菜专业合作社的做账会计分录,请参照《农民合作社会计制度》中的主要账务处理和会计科目使用。
问题二:农民专业合作社销售花木,怎么做帐务处理呢 100分 借:银行存款(或应收帐款)贷:产品销售收入(或主营业务收入)
贷:应交税费―应交增值税―销项
同时要结转成本,即借:产品销售成本(或主营业务成本)
贷:产成品
问题三:农业合作社代单位育苗怎么做账 农业合作社代单位育苗,按《农民专业合作社财务会计制度》做账,
成本可以在“生产成本-代育苗”明细科目核算
收入计入“经营收入”
成本完成结转时,转入“经营成本”
问题四:购买树苗?种子如何做会计分录?买农药?肥料如何做账.租用土地如何做账?我公司是种植苗木?销售苗木的有限公司 1、购买树苗时:借:消耗性生物资产贷:银行存款
2、抚育成林前的人工费、肥料等费饥:生产过程中发生的应归属于消耗性生物资产的费用,按应分配的金额,借:消耗性生物资产,贷记“农业生产成本”科目,同时,借:农业生产成本,贷:原材料(肥料等) 人工费用 土地租金
3、消耗性生物资产收获为农产品时,应按其账面余额,借记“库存商品”科目,贷记本科目。已计提跌价准备的,还应同时结转跌价准备。
4、出售消耗性生物资产,应按实际收到的金额,借记“银行存款”等科目,贷记“主营业务收入”等科目;应按其账面余额,借记“主营业务成本”等科目,贷:消耗性生物资产。
值得注意的是,销售农林产品属免征增值税和企业所得税,所以在会计核算时,销售分录并没有贷记:应交税费(增值税) 但实务中也有将这笔写出来后,造成核算企业所得税时,就将免税的金额列入了营业外收入中,造成调增企业所得税,所以不用贷记应交税费。
5、归类分摊成本时,可用项目核算,如树苗类可按树种分类、蔬菜可按种植面积摊分成本。同理人力物力也要按上述方法进行分摊。
问题五:农村种植专业合作社购进桂花树苗一批如何做会计分录 购入一批桂花树苗和化肥及食用盐。
借:消耗性生物资产―树苗
贷:银行存款 / 库存现金 等
农民种植的,按天付费
借:消耗性生物资产―树苗
贷:库存现金 / 应付劳务费 等
树苗成熟后
借:库存商品
贷:消耗性生物资产―树苗
树苗售出后结转成本
借:主营业务成本
贷:库存商品
问题六:苗木合作社怎样报税? 5分 可以享受很多税收优惠。
财政部 国家税务总局关于农民专业合作社有关税收政策的通知
财税[2008]81号
颁布时间:2008-6-24发文单位:财政部 国家税务总局
各省、自治区、直辖市、计划单列市财政厅(局)、国家税务局、地方税务局,新疆生产建设兵团财务局:
经国务院批准,现将农民专业合作社有关税收政策通知如下:
一、对农民专业合作社销售本社成员生产的农业产品,视同农业生产者销售自产农业产品免征增值税。
二、增值税一般纳税人从农民专业合作社购进的免税农业产品,可按13%的扣除率计算抵扣增值税进项税额。
三、对农民专业合作社向本社成员销售的农膜、种子、种苗、化肥、农药、农机,免征增值税。
四、对农民专业合作社与本社成员签订的农业产品和农业生产资料购销合同,免征印花税。
本通知所称农民专业合作社,是指依照《中华人民共和国农民专业合作社法》规定设立和登记的农民专业合作社。
本通知自2008年7月1日起执行。
二八年六月二十四日
问题七:我们公司是农业企业,主要种植蔬菜、果树、苗木,在做账时要具体该记入那个科目啊? 蔬菜等采购时计入“消耗性生物资产”,播种时计入“农业生产成本”,明细自己根据需要设置,成熟后结转生产成本等,然后可以计入“农产品”科目,在销售时从“农产品”科目结转到“主营业务成本”。果树、苗木外购时计入“生产性生物资产”,种植时计入“林业生产成本”,在果树或者苗木未达到可使用状态之前,期间的人工,材料等,制造费用等根据实际情况计入林业生产成本的明细科目中,在达到可使用状态后,结转林业生产成本,计入到固定资产里面,林业折旧年限是10年,采用直线折旧法就可以了。
问题八:企业苗木自产自用帐务怎么处理 您好,会计学堂邹老师为您解答
看你用在哪些方面
欢迎点我的昵称-向会计学堂全体老师提问
问题九:我合作社购进一批苗木,月底如何结转成本? 费用类结转到哪个产品成本,不需要数量 没有成品挂在生产成本好了
问题十:农业开发有限公司购入树苗会计分录 购入一批树苗和化肥及食用盐借:消耗性生物资产―树苗
贷:银行存款 / 库存现金 等
农民种植的,按天付费
借:消耗性生物资产―树苗
贷:库存现金 / 应付劳务费 等
树苗成熟后
借:库存商品
贷:消耗性生物资产―树苗
树苗售出后结转成本
借:主营业务成本
贷:库存商品
购买花草植物计入管理费用账户。
购入时,会计分录为:
借:管理费用
贷:银行存款
管理费用属于期间费用,在发生的当期就计入当期的损失或是利益。企业应通过“管理费用”科目,核算管理费用的发生和结转情况。
该科目借方登记企业发生的各项管理费用,贷方登记期末转入“本年利润”科目的管理费用,结转后该科目应无余额。该科目按管理费用的费用项目进行明细核算。
扩展资料:
计算规则
1、工资及附加费 公司各部门发生的工资及福利费用.福利费用如实列支,不超过应付职工薪酬14%的准予扣除,超出部分进行税务调整.
2、工会经费 公司按应付工资2%计提的工会活动经费
3、职工教育经费?按应付工资的2.5%计提的用于职工教育方面的费用.开支的范围主要有培训教材费,师资费,外委培训费,培训教师以及外委培训人员的差旅费,交通费等,培训领用的消耗品和零配件等。
4、住房公积金 公司为职工交纳的住房公积金,计提基数是岗位技能工资,计提比例公司为10%,个人为10%(其中个人部分从个人工资扣除).
5、养老保险费 公司为职工缴纳的养老保险费用,计提比例公司为20%,个人为8%(其中个人部分从个人工资扣除).
6、失业保险费 公司为职工缴纳的失业保险费用 医疗保险费 公司为职工缴纳的医疗保险费用,其中个人部分从个人工资扣除.
7、办公费 公司各部门因办公需要发生的费用开支及材料消耗,主要指办公用品,办公耗材,标牌,印章,设计用图纸费,对内业务宣传(如横幅及各种活动宣传用品)等.
8、差旅费 公司各部门发生的出差费用,含车船飞机费,住宿费,过路过桥费,会务费,补助,出差打的费,带车出差发生费用出国人员的出差费用,按合同规定的探亲费用以及配偶来公司探亲费用
9、交通费 公司各部门发生的市内交通费用,含加班,晨会交通费和班车费等.
10、修理费 公司部门各类固定资产(含房屋,围墙,道路,设备),办公设施,运输工具(不含各部门工作用车)等发生备件,工具,辅助材料,外包维修费等各项修理费用支出。
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