岗位职责：
1、负责所在区域招聘工作；
2、负责入职培训、关键岗位培训等大型培训项目的跟进；
3、负责人才盘点与人才发展相关的工作；
4、负责企业文化建设实施落地工作。
任职要求：
1、本科及以上学历，人力资源相关专业；
2、五年以上人力资源相关工作经验，有招聘、培训、企业文化相关实操经验优先；
3、有较好的文字功底，具有较好的沟通、协调能力，工作细致严谨，执行和推动能力较强。
此岗位为科大讯飞集团统一招聘岗位，人员通过简历筛选、笔试、初试、复试、终审等环节后录用
岗位职责：
1、负责所在区域招聘工作；
2、负责入职培训、关键岗位培训等大型培训项目的跟进；
3、负责人才盘点与人才发展相关的工作；
4、负责企业文化建设实施落地工作。
任职要求：
1、本科及以上学历，人力资源相关专业；
2、五年以上人力资源相关工作经验，有招聘、培训、企业文化相关实操经验优先；
3、有较好的文字功底，具有较好的沟通、协调能力，工作细致严谨，执行和推动能力较强。
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