2023植树节主题活动方案系列

　一转眼，即将迎来活动，我们要习惯性的准备活动方案。活动方案可以保证活动的进行，所以应该收心花点时间好好地写好活动的活动方案了。你们知道哪些优秀的活动方案呢？我推荐你不妨读一下2023植树节主题活动方案，不妨参考一下。希望你喜欢！

2023植树节主题活动方案 篇1

　 一、活动意图：

　在我国第38个植树节到来之际，为使孩子们能够积极与环境“对话”,主动参与植树节的相关活动，亲身体验劳动的乐趣，感受美化环境的意义，增强每个人“人与自然和谐共处”的意识，我园开展了植树节—“种出来的春天”的活动。让孩子们将种植园中的杂草拔除，并亲手播种一些在春季容易生长的农作物的种子，让孩子们给园内的树木挂上标签，体验种树的乐趣，增强环保意识，生态意识。

　 二、 活动主题：“种出来的春天”。

　 三、 活动时间：20xx年3月11日

　 四、 活动地点：幼儿园内

　 五、 活动准备：

　1. 每个级部制作活动宣传版面：如小班班级：“播种春天的希望，中班班级：“珍爱绿色”，大班班级：“多片绿叶多份温馨”。

　2.各种植物标识卡片。

　 六、活动具体内容

　分级部开展不同主题的植树节活动

　1.小班班级活动主题“播种春天的希望”。

　流程：给校园内的种植区拔出杂草，播种农作物种子。

　2.中班班级活动主题“珍爱绿色，”

　流程：给校园内的树浇水、修枝——给树挂牌，与小树合影。

　3.大班班级活动主题“多片绿叶多份温馨”

　在幼儿园种植园地，和家长一起种植桃树 ——给心愿树挂牌并合影。(心愿卡写上种植人及名称)

2023植树节主题活动方案 篇2

　一.活动背景：为了提高大家义务植树的意识，提高大家爱护花木，珍惜绿色的责任心。也为了保护我国的林业资源，美化环境，保护生态平衡。四川烹专的校文明督导队火管会决定于3月12日举办的第二届植树活动。此次活动是护绿行动和植树种植实践体验活动，希望做到人人参与，宣传与实际行动相结合，使大家增强环保意识，生态意识，以达到为学校.社会增添绿色，净化美化环境的目的。

　二.活动目标：在活动中，发挥主人翁和团队合作精神。遇到挫折要互相体谅，互相帮助，能像一家人一样相亲相爱。

　三.活动时间：3月12日

　四.活动口号：植树造林，美化环境，是“你我”的责任。

　五.活动主办单位：四川烹饪高等专科学校校园文明督导队.

　六.活动对象：四川烹专校文明督导队的全体成员及校火管会及记者团。

　七.活动形式:平均分成5个小组，然后分组行动。

　八.活动要求：在植树过程中遵从组织安排，努力配合好记者团的各项工作。

　九.活动流程：

　1.活动开展：

　前期准备：

　联系场地：桃花故里。

　活动宣传：宣传部制作两个小的宣传板。

　召开参加活动者会议，通知各事项并交代注意事项。并且督导队成员必须带上工作牌。

　踩点。确定植树地点和路线等相关事项。

　宣传板制作。两个宣传板分别写上标语“多一片绿叶，多一份温馨。”，“地球是我家，植树靠大家。”，同时在宣传板上写上“校园文明督导队”“校火管会”。

　〈6〉借相机。由督导对某位成员提前借到一台相机。并由策划部组成员负责当天照相。

　活动期间：

　集合。

　3月12日7：30全体参加活动者在食堂门口集合，总队长提前10分钟到场，清点人数。

　出发。

　7：30从学校分组出发，按照事先设计的线路坐车前往目的地，车费由督导队总队长统一交付。

　到达场地。

　9：30预计到达场地清点人数，并向参加活动者说明相关事项，要注意安全。并邀请该场地工作人员讲述植树的要领和日常维护树木的知识。

　开始植树。

　9：30各小组各自拿分好的工具，前往植树地点，对划分好的场地，分小组植树。植树后方可插上我们的两个宣传板。

　合照留影。

　植树结束，全体参加活动者在督导队队旗下集合并由策划部成员照相留念。并交回工具等。且最后由记者团为督导队和火管会拍照留恋。

　集队回校。

　大概12：00集队点名，一起坐车回校。

　后勤工作。

　督导队一些队员巡视植树情况，为其他人提供帮助，发现有突发事件及时报告何老师。

　插上督导队队旗进行集体照相，策划部部员负责照相。

　活动后期：

　总结心得。

　回学校后每组参加活动者都要写一篇心得体会，督导队队员写活动总结，于本周星期天晚上交到文秘部。文秘部汇集心得并负责写新闻稿，写好后文秘部再将新闻稿交到策划部，再由策划部将新闻稿和当天照的照片传到网上。

　注意事项：

　1.若成员身体不适，及时通报给小组长，病重不能坚持者，由督导队队员陪同回校就医。情况严重者送往附近的医院。

　2.各小组需要统一听从何老师的安排，遵守植树场地的有关规定，请勿带火种上山。

　3.注意场地卫生，不要乱扔垃圾。

　4.植树过程注意合理利用工具，节约用水，注意方法和安全。

　5.活动完毕，合影留恋。

　备注：如遇天气及其特殊原因活动延后。

　十.经费预算

　1.车费：250元

　2.矿泉水：50元

　3.宣传板：50元

　活动总计：350元。

2023植树节主题活动方案 篇3

　今年是我国第xx个“义务植树节”，为加快打造“绿色”，创建 “中国幸福家园”的步伐，使全县每位适龄公民都投入到全民义务植树活动中，迅速掀起我县春季义务植树造林的高潮，特编制本活动方案。

　 一、活动时间：

　20xx年xx月xx日上午9：30准时开始（由各部门自行组织人员到植树现场）。

　 二、地点：

　xx镇。

　 三、参加人员：

　县党政机关、县级各部门及事业单位职工。

　 四、活动方式：

　县级党政机关单位义务植树方式采取划分植树区域植树，由各口长单位牵头组织完成植树任务，各单位自带植树工具。造林完成后，经绿化委员会办公室验收合格后移交白马关景区负责管护，直到成林。

　1、强部门协作，确保任务完成：县林业局负责组织植树苗木，组织专业技术人员现场指导造林技术，监督造林质量，负责质量检查验收。县消防队协助植树的用水工作。县公安局负责车辆指挥工作。县广电局负责宣传报道。各部门组织好人员，以大口为单位参加义务植树活动，同时清除杂草，确保安全、顺利完成义务植树任务。

　2、检查考核：义务植树活动结束后，县绿委办负责对植树的任务完成情况进行检查验收。验收不合格的，由责任单位负责整改；验收合格后移交白马关景区管委会负责管护。

2023植树节主题活动方案 篇4

　活动目的

　结合早春回暖的时节，强调“春暖红杉，低碳环保季”这一主题，利用周末两天假期，集中邀请和鼓励客户到项目参观游玩，体现项目品质与低碳环保的生活态度，使客户全面感受升级后的项目示范区。以助推项目产品为契机，辅助植树节活动，释放特价房源情况和价格，促成特价房源的销售。

　活动对象

　优先邀约意向客户，其次为未到访客户。

　活动目标

　邀约：30组

　备选主题

　春暖红杉—xxxx·xxxx低碳环保季

　时间地点

　时间：xxxx年3月17日~18日，13:30~16:00；

　地点：项目售楼处水吧台旁及户外

　活动形式

　植树节活动

　花卉种类鉴赏；

　园艺赏析；

　室内花卉品鉴；

　免费茶歇品尝；

　植树节特惠房源；

　户外花卉栽种；

　 一、活动安排

　活动流程（详细操作参见活动说明）

　12:00~13:30布场；

　13:30活动正式开始、销售人员陪同客户进入活动区；

　13:30~14:00花卉种类鉴赏，现场摆放多种项目园林栽植的花卉样品，由花卉讲解员讲解各种花卉自身特点及作用功效；

　14:00~15:00园艺师利用活动区域的电子设备向客户讲解园林作品，并讲解户内户外花卉装饰需注意的问题；

　15:00~15:30免费茶歇品尝，置业顾问利用这一时间向客户介绍特惠房源信息；

　15:00~16:00引领客户来到室外花卉栽种场所，提供栽种道具，完成后让客户写上自己的标记牌，并提醒客户时刻到访售楼处关注所栽种花卉的生长情况。

　活动说明

　1.关于前期准备及备场：

　1)茶歇有物业购买并提前摆放，布置在吧台处，活动间歇递送到客户手中；

　2)活动的桌椅布置需提前一天安排完成；

　3)花卉讲解员需要提前准备项目园林花卉资料，可参考熟悉讲解内容及流程；

　4)园艺师提前准备讲解的PPT，要求结合项目自身优势进行解说；

　5)向花卉公司购置30组花卉盆栽，以供客户礼品发送。

　2.关于签到

　不做集中签到，采取销售预约制。

　3.关于到访礼品

　销售约访并登记的客户可在活动结束后领取花卉盆栽，每组客户限领一个。

　4.关于植树节特惠房源

　需提前对销售人员进行培训，使其掌握当天认购房源具体信息和折扣。

　6.关于植树节活动

　1）人员准备：

　①花卉讲解员1名，职能为：结合项目自身园林花卉，为客户讲解花卉种类及其作用功效；

　②园艺师1名，职能为：解读项目园林设计特色，展示经典园林案例，为客户提供家装园林设计建议；

　③服务人员2名，职能为：为客户提供茶点；

　④户外服务人员2名，职能为：在客户到达户外栽种区时，为客户提供栽种花卉的道具，维持现场秩序。

　接待客户：案场经理及全体销售

2023植树节主题活动方案 篇5

　 活动背景：

　为了保护我国的林业资源，美化环境，保持生态平衡。1929年2月中国五届第六次会议决定将每年3月12日定为中国的植树节。为提高大家义务植树的意识，提高大家爱护花木，保护环境、珍惜绿色的责任感，_应科院青协与_各大高校青协联手前往__风景园参加植树活动。

　 活动口号：

　地球是我家，绿化靠大家。爱心植树，争做绿色使者

　 活动意义：

　植树不仅可以绿化和美化家园，同时也可以起到增多树木资源、防止水土流失、保护农田、调节气候、促进经济发展等作用，同时增强大家的环保意识，是一项利于当代、造福子孙的宏伟工程。

　 活动地点：

　__风景园

　 活动时间：

　 活动流程：

　 前期：

　1、准备好工具(水桶、铁锹);

　2、确定好时间和地点后由外联部的人踩好点;

　3、制作一些爱心卡片，可以增强大家的环保意识;

　4、宣传部在校内以各种形式进行宣传(海报、网络、横幅、广播等)，联系新闻媒体进行校外宣传;

　5、全院范围内招募志愿者。

　 中期：

　1、活动当天8：30在大学生活动中心集合签到并按组有序出发;

　2、分组坐校车达到预计地点，等全部人员到齐再向植树地点集合;

　3、由专业人士给我们讲解一下植树的技巧，提高我们植的树的成活率;

　4、由干部带领本组成员开始种树;

　5、植完树清点工具后合影留念，并组织会员返回学校。

　 后期：

　1、总结材料(照片，活动心得，等);

　2、做好活动成果宣传，让志愿者精神传播开来;

　3、积极和参与学校达成联系，为下次活动做好铺垫。

　 经费预测：

　一些急救药品，制作关于植树节的横幅。

　 注意事项：

　(1)理事通知时要清楚的告诉会员集合的时间和地点，要求会员带小红帽。

　(2)制作的爱心卡片时可以用一些硬纸片，并贴上透明胶布加于保护。

　(3)各协会干部要维持好现场的秩序，要团结互助，积极负责。

　(4)注意好工具不要弄环了，记得带回来。特别注意人身安全，可以带一些创可贴，以及一些涂抹外伤的药品。

　 活动主办单位：

　_市团委

　 承办单位：

　_理工大学应用科学学院院团委社团联合会

　 策划单位：

　青年志愿者协会

　 参与学校：

　_理工大学_医学院_环境工程学院_教育学院

2023植树节主题活动方案 篇6

　 一、活动主题：

　植树节，我在妈妈心中种下一棵爱心树

　 二、活动时间:

　20xx年3月9-12日

　特别说明：

　部分培训机构因本身情况所限，不适合组织学生参加户外的植树活动，也不适合组织类似植树捐款的公益活动。英浦教育针对这些学校情况，策划了《植树节，我在妈妈心中种下一棵爱心树》的活动方式，以对妈妈的承诺为树苗，以为妈妈做一系列事情作为植树行动，向妈妈表达自己的感恩之情，并传递给更多的人。

　 三、活动目的：

　母爱是感恩永恒的话题，而对于培训机构而言，妈妈往往是决定学生学习的关键所在，所以，在教育学生感恩母亲的同时，更要让妈妈感受到培训机构对学生感恩教育的重视。

　本活动公益性较强，无法直接促使学生报名，但是有助于树立学校品牌形象，提升口碑，扩大宣传影响面。有利于后续招生。

　 四、活动流程：

　宣讲《苹果树》故事——引导学生思考母爱的伟大——为妈妈做一棵爱心树——为妈妈做一件力所能及的事情——给妈妈讲爱心树的故事——送给妈妈一张爱心树卡——将爱心卡送给更多的同学。

　备注：《苹果树》故事内容可自行百度。

　 五、活动准备：

　提前让老师熟悉《苹果树》的故事内容，提前练习讲述技巧，在三月第一周或第二周上课时，给学生宣讲，并安排学生参加活动。

　目的导向是，让学生妈妈感受到培训机构对于学生感恩教育的重视，更为重要的是，动员学生多多散发爱心树卡，吸引更多的学生参加给妈妈祝福的活动，扩大宣传影响面。

　 六、活动内容：

　在为妈妈做力所能及的事情的同时，为妈妈讲苹果树的故事，感谢妈妈的爱，并送给妈妈一张爱心树卡，卡上写有自己对妈妈的承诺：长大后，我为妈妈做的事。

　1.以《苹果树》故事情境，作为教育资源。

　配合《苹果树》故事PPT，由老师给学生讲授，要求老师有感情地叙述故事，并能够在故事中引导学生理解树的无私和伟大的爱，最后能够引发学生对于“树”角色的思考，引导学生对母爱的感恩之情。

　2.鼓励学生通过行动表达对妈妈的爱，通过自己的双手做一些力所能及的事情，让妈妈知道自己对她的爱。

　（1）亲手给妈妈做一棵爱心树，把苹果树的故事讲给妈妈听，将爱种在妈妈心中（适合中低年级学生）。

　本方案将附有爱心树的做法，各合作学校可根据本校的实际情况安排学生制作，因课堂制作需要时间，可安排学生课后回家制作，如有条件，也可给学生提供制作材料。

　为扩大宣传，合作学校可组织爱心树制作比赛，提高学生制作的积极性，也可选择制作较好的爱心树在学校前台、教室张贴展示。

　（2）给妈妈讲苹果树的故事（适合所有阶段学生）。

　老师讲的苹果树的故事讲给妈妈听，告诉妈妈，苹果树就和妈妈一样，为孩子无私的付出。

　（3）给妈妈做一件力所能及的事情，比如：给妈妈捏捏肩；给妈妈洗洗脚；帮妈妈扫地；帮妈妈洗碗；帮妈妈……

　（4）在爱心树卡上，写好长大后为妈妈做的一件事或者为妈妈实现的一个愿望，送给妈妈，请妈妈珍藏好，等自己长大了，再拿出来，看看自己有没有兑现承诺。

　标准语：妈妈，今天是植树节，我在您心中种下一棵爱心树，感谢您守护我的成长，爱心树会和我一起慢慢长大，一起实现我对您的承诺！我爱你，妈妈！

　爱心树卡设计：爱心卡设计分植树节版和通用版，请合作学校自行选择。另，印刷时，请勿覆膜，否则影响书写。

　3.如果自己有很多好朋友，可以从老师那里多领取一些爱心树卡。将苹果树的故事讲给朋友们听， 请他们也把对妈妈的承诺写在爱心树卡上，送给自己的妈妈。朋友越多，可以领的越多，看看谁的朋友最多。

绿化岗位职责 篇1

　1、负责对供方服务工作现场实行日检查与监督，并根据合同记录问题不合格项。

　2、督促服务供方对问题点整改，提高现场服务质量。

　3、督促外包方定期对工作人员进行业务技能培训。

　4、引导外包方制订工作计划并监督其工作计划实施情况。

　5、指导外包方作业人员对机械设备、各种工具、洗涤用品、洗剂的使用和保管。

　6、检查作业人员每日出勤情况，督导工作表现与行为。

　7、收集并传递双方工作信息，促进供方内部管理水平提高。

　8、完成每月服务评估并汇报。

　绿化岗位职责 篇2

　1.负责员工的上岗培训工作，组织员工学习管理规章制度、养护标准、岗位责任制和探讨园林艺术知识，并督促员工遵守各项制度。

　2.负责日常工作安排，划分责任区，把工作具体落实到个人；负责员工平衡调配；定期组织修枝、除杂草，对大棵树木的造型等。

　3.负责员工的出勤考核，解决部门内的工作协调和人员沟通。

　4.负责编制绿化管理制度、标准、工作流程。

　5.指导员工正确使用绿化机械及各绿化养护工作的操作规程。

　6.定期对项目进行抽查，检查树木花草的养护，浇水、施肥、病虫害及修剪等工作，并做好详细记录。

　7.负责绿化工具、材料的发放、保管，合理控制绿化工具、材料的消耗。

　8.负责研究各种植物的习性和各种病虫害的防治，并传授给绿化养护人员，用于实际工作中。

　9.督促员工搞好个人卫生，着装整洁，保持公司的良好的形象

　10.建立完整的绿化养护档案质量管理保障体系，负责绿化养护工作的组织、落实及检查指导、考核等工作。

　11.根据养护区域的实际情况制定年度及月度园林绿化养护工作计划。

　12.完成上级和领导交办的其它工作。

　绿化岗位职责 篇3

　1、负责制定物业区域绿化管理的实施。

　2、负责制定物业区域绿化接管、修改标准。

　3、负责对员工进行业务培训和考核工作。

　4、负责制定部门员工岗位职责，并完善监督机制。

　5、部门物品申购，成本审核、控制。

　6、配合其他部门工作正常、有序开展。

　绿化岗位职责 篇4

　执行公司规章制度工作程序，保质保量，按时完成工作任务；

　负责本部门公司质量制度的贯彻和落实；

　落实各项清洁卫生，绿化工作，确保内外、公共区域的环境卫生；

　负责对外包公司员工业务知识培训和工作考核；

　负责审核保洁、绿化的工作计划，监督计划落实情况；

　负责协调与卫生、城管、绿化等管理部门的联系；

　负责监督卫生防疫工作，监督消杀单位定期喷洒药物，勤除“四害”；

　负责落实业主投诉处理事项和各项有偿、无偿便民服务事宜；

　负责记录绿化养护和保洁检查台帐；

　定期向上级述职并听取下级述职。

　绿化岗位职责 篇5

　1.主要负责小区的绿化养护；

　2.负责对各小区绿化进行修剪、施肥、除草、除虫等具体养护工作；

　3.做好日常绿化检查，查验绿化的成活等情况，及时处理或报绿化主管；

　4.服从命令，听从指挥，积极完成公司临时指派的任务或工作。

　绿化岗位职责 篇6

　1.熟悉绿化工作内容，能制定绿化维护保养计划，检查执行情况，对绿化工实施定期培训；

　2.负责绿化工的岗位分配和日常工作的具体安排，做好日常检查和考核工作；

　3.按照公司服务项目绿化服务质量标准实施监督检查；

　4.熟悉花草树木的养护要求，能亲自操作并培训员工。

　绿化岗位职责 篇7

　1、在环卫部经理的领导下，全面负责园区绿化管理工作。

　2、参与制定绿化养护工作计划、资金计划并组织实施。

　3、负责绿化月采购计划申请，要节省开支，杜绝浪费。

　4、负责绿化的巡查工作，发现问题及时处理，认真做好有关检查记录。

　5、组织安排对园区内的草坪、乔木、灌木、绿篱、花卉等进行浇水、施肥、修剪、松土除草、防治病虫害等日常工作。

　6、加强对绿化员进行培训，提高其专业技能和服务意识，确保公司的质量标准准确地传达到每 一个员工，使所有绿化员工作服务质量都达到公司的要求。

　7、依据有关规定对绿化员进行考评。

　8、完成上级交办的其他工作。

　绿化岗位职责 篇8

　岗位职责 ：

　1、负责制定年度环境管理方案，并组织实施。

　2、负责环境管理工作并进行有效地检查、监督、指导，不断提升服务品质。

　3、负责员工培训计划的制定、执行以及对培训效果的检验，不断提升员工的业务知识和专业技能。

　4、 负责拟定并落实环境管理的相关工作制度及作业手册，并不断优化作业流程。

　5、 负责拟定环境工作应急预案，处理相关突发事件。

　6、 负责对环境外包单位进行工作督导，以保证小区环境质量。

　7、定期对项目进行抽查，检查树木花草的养护，浇水、施肥、病虫害及修剪等工作，并做好详细记录。

　任职资格 ：

　1、30-45周岁，大专学历，物业管理、园林绿化相关专业毕业。

　2、二年以上大型规范企业环境管理或物业管理经历。

　3、熟悉环境管理基本常识，熟悉物业管理相关法律、法规。

　绿化岗位职责 篇9

　1.带头工作，以身作则，充分调动员工的积极性，高效率、高质量地完成各项工作。

　2.熟悉住宅绿化概况，充分利用和发展绿化地面积，因地制宜，合理布置花草树木的品种和数量，创造优美的植物景观，发挥绿化的生态环境效益。

　3.提高绿化养护管理的知识和技能，熟悉花草树木的品种、名称、特性和栽培管理方法，掌握花木病虫的防治方法、掌握花木病虫害的防治方法、园林具械的使用方法。

　4.对花木进行挂牌、标明品种、科属、原产地、生长特性、繁殖方案、管理办法等，方便居民欣赏。

　5.根据作业频率，巡视小区绿化，做好分析和记录，掌握小区绿化的基本情况，对员工进行综合考核，做好有关记录，认真做好绿化的养护日记。

　6.借鉴他人先进的管理方法，收集业主对绿化管养的建设性建议，结合实际情况，制定管养计划、管养办法，确保绿化管养的正常运作。

　7.关心绿化员工的生活，多交流思想，为绿化员工做好后勤工作，解释工作疑难，多渠道增进绿化工的知识和素质。

　8.广开门路，与社区文化部结合，建设小区"爱绿化、护绿化"的文化环境。

　9.按有关规定和要求，及时纠正和处理绿化工作服务过程中发生的不合格现象。

　10.与管理处其他部门精诚合作，搞好单位的各项活动。

　11.完成主管交办的其它工作。

　绿化岗位职责 篇10

　岗位职责：

　1、负责对服务中心环境卫生、绿化方面工作的管理；

　2、负责对服务中心保洁员、绿化员进行岗位培训，做好培训记录；

　3、负责服务中心环境卫生、清洁、绿化工作进行检查、监督、指导，以及对保洁员、绿化员进行考核，并做好记录；

　4、按有关规定和要求及时纠正、处理环境卫生、绿化方面服务过程中发生的不和格现象，发现重大问题及时上报；

　5、协调处理关于环境卫生、绿化方面的投诉；

　任职资格：

　1、25~45岁，大专及以上学历，物业管理专业更佳；

　2、具有三年以上高档住宅物业环境管理工作经验；

　3、精通物业服务环境条线各项工作的具体内容、标准、程序。

　绿化岗位职责 篇11

　职责描述：

　1.负责协调处理有关园林工程方面的工程管理事宜，参与规划设计及扩初方案中有关总体规划、绿化工程方面的方案论证工作。

　2.全面监管有关园林绿化工程方面的工程管理工作，并根据施工过程中的具体情况，及时进行各方面的专业协调工作并及时予以反馈；

　3.处理工程进行过程所发生的相关专业方面的变更事宜，协调设计和施工及监理方面的关系，有效控制其对项目进度的影响；

　4.配合工程监理单位，对相关专业的施工质量、施工进度进行监控，跟进项目的节点进度；

　5.参与相关专业各分部分项工程的质量验收评定工作；

　6.负责园林的施工与设计、监理的协调，审核土建、装饰施工工程量，协助审核工程款；

　7.协调项目总包、分包与监理的关系，协调在项目进程中土建同其它专业工程师的关系；

　8.审核相关专业有关甲供材料和设备的报价、数量及质量，并负责对其的清点、验收及保管工作；

　9.监控工程实施阶段，有关施工、设计、监理及配套等单位的合同执行情况，并及时反馈；

　任职要求：

　园林类专业，大专以上学历，具有两年以上园林、景观施工及管理经验，有设计经验者优先；熟悉园林、绿化、景观设计等专业施工图纸及验收标准及规范；熟悉各类树木、花草、苗圃、景观小品用材等相关材质标准及相关专业规范要求；具有丰富的现场协调能力和相当的社交能力。

　绿化岗位职责 篇12

　1、在项目经理领导下，深入施工现场，安排施工，协调施工监理工作；

　2、调查工程概率，绘制现场平面布置图

　3、园林绿化施工图纸审核；

　4、园林绿化工程量统计；

　5、园林工程施工技术管理。

　6、及时对隐蔽工程进行验收和工程量签证，协助项目经理做好工程的资料收集、保管和归档，对现场施工的进度和成本负有重要责任；

　7、在施工现场具体解决施工组织设计和现场的关系，组织设计中的东西要依靠施工员在现场监督，测量，上报施工进度，质量，处理现场问题

　8.参与竣工验收自检环节，检查工程质量，并与监理人员就工程质量要求达成一致。

　绿化岗位职责 篇13

　1、指导监督绿化工程的具体实施过程；

　2、针对绿化工程进度要求，合理安排苗木、劳务与机械协进场计划；

　3、负责编制施工组织设计及施工方案，制定施工过程的各种安全、质量、成本措施；

　4、施工现场的管理及施工进度的把控；

　5、熟悉苗木生态习性，懂得现场结合实际情况进行植物间的配搭以及施工中及苗木保养期的养护管理等工作；

　绿化岗位职责 篇14

　1、对植物、园景材料等有丰富知识，熟悉景观植物配置，熟悉各地常用树种，能掌控景观绿化效果；

　2、协调与甲方或其他专业施工单位，进行沟通，处理现场日常问题；

　3、场地安全的维护、工程进度督促、工程质量监督、工地专业形象的维护；

　4、现场施工人员工作的安排、检查、验收；

　5、负责现场的放线、技术交底。

　绿化岗位职责 篇15

　1.负责现场工程放线，劳动力日常工作安排；熟悉图纸，参与工程进度计划的编制，负责施工现场绿化/园建部分的部署，严密组织施工，合理把控工程质量、进度与成本。

　2.负责制定材料(包括机械设备、石材、苗木等)采购、进场计划，并督促材料按时进场，及时检验材料是否合格，确保工程保质保量顺利进行。

　3.负责施工过程中对施工队伍的技术交底，控制施工成本并把控施工队伍的施工进度、质量、安全；督促其规范施工、文明施工，有效施工，保证施工现场的井然有序。

　4.负责本专业施工过程中技术复核，及时组织隐蔽工程验收，参加分部分项工程的质量评定、工序交接，参加工程竣工交验，负责工程成品完好保护工作。

　5.负责工程项目的环境因素识别及评价，确定重要环境因素；制定环境事故、事件的应急方案，并做好应急准备与响应。

　6.做好施工日志的书面记录，编写月度总结、制定月度计划，各项施工联系资料及时交予资料员存档。

　7.及时完成领导安排的其他工作。

　绿化岗位职责 篇16

　1、根据绿化养护管理制度，负责公司厂区内的绿化面积，定期施肥、浇水、防病治虫、种耕除草及时修枝整形，懂得花草树木的名称，特性和培植方法，种植季节，生产特性和管理办法等。

　2、保持绿化区清洁，保证不留杂草、杂物、不缺水，不死苗，定检查绿化草坪完好情况，花草树木生长情况

　3、会操作绿化设备器材

　4、负责公司鱼塘的水体清洁、喂养、起泵增氧等。

　绿化岗位职责 篇17

　1、熟悉小区的绿化地面积和布局，充分利用和发展绿化地面积，合理种植花草树木的品种和数量，创造优美的.植物景观，发挥绿化生态环境效益。

　2、提高绿化养护管理的知识技能，熟悉花草树木品种、名种、特性和栽培管理方法，掌握花木病虫害的防治方法，正确并熟练使用园林机具。

　3、对花木进行适当挂牌，表明品种、科属、原产地、生长特性、繁殖方法等，方便居民欣赏。

　绿化岗位职责 篇18

　职责描述：

　1、制定部门年度销售计划并组织执行销售计划；

　2、负责建立销售渠道网络，并做好后期关系的维护工作；

　3、负责领导部门员工完成市场策划、执行各类渠道拓展活动、销售跟进及后期服务工作等；

　4、制定区域的渠道开发、选择及相关管理的总体方案，监督检查其执行情况；

　5、负责销售过程中客户问题的收集、反馈和解决工作；

　6、完成总经理临时交办的其他任务。

　任职要求：

　1、硕士及以上学历，绿化、花卉等相关专业；

　2、15年以上花卉、景观苗木销售行业经验，8年以上团队管理经验；

　3、熟知花卉、苗木的销售渠道，有一定的社会资源；

　4、品德良好，工作责任心强，具有较强的职业操守。

　绿化岗位职责 篇19

　岗位职责：

　1.有城市园林绿化养护管理经验；

　2.熟悉南方绿化植物，病虫害防治；

　3.熟悉各种园林工具的使用，有管理班组经验；

　4.完成领导交办的其他工作。

　任职要求：

　1、高中以上学历，园林及相关专业毕业；

　2、五年以上园林绿化养护同岗位工作经验；

　3、有独立管理过园林项目养护经验；

　4、能独立管理及培训养护团队；

　5、责任心强、吃苦耐劳，身体健康，精神面貌较好；

　6、有较强沟通能力、协调能力、管理能力、团队精神；

　7、年龄40-55岁优先

　绿化岗位职责 篇20

　岗位职责：

　1、负责项目保洁、绿化日常管理及组织、落实、指导、考核工作；

　2、负责项目现场环境类品质的巡查工作，对现场品质负责；

　3、负责现场清洁绿化监控及外包方日常管理、沟通协调工作；

　4、负责项目除“四害”消杀工作的指导、考核工作；

　5、完成领导交办的其它工作。

　任职要求：

　1、40周岁以下，大专以上学历，相关园林、绿化专业优先；

　2、会熟练使用办公软件；

　3、具备较强的沟通表达、组织协调、团队管理能力；

　4、仔细认真、能承受较强的工作压力。

　绿化岗位职责 篇21

　职责描述：

　1、按公司要求完成绿化，果树栽植养护任务.

　2、依据果树生长习性制定养护计划，严格执行养护操作规程。

　3、熟悉培育和养护的技术要点。

　绿化岗位职责 篇22

　岗位职责：

　1、负责项目整理绿化工作的开展；

　2、制定或审核园林绿化工程有关专业技术工艺要求，提供园林绿化的专业意见及解决方案。

　3、负责园林绿化工程有关的现场施工管理工作，监督所管项目的施工进度、质量和安全文明施工，协调设计及相关部门解决施工管理中遇到的问题。

　4、协助上级领导监控项目现场质检工作的具体实施情况，包括现场施工人员支配、管理；技术实施、质量、进度、安全及绿化成品保护

　任职要求：

　1、园林绿化、设计、园艺师等相关专业，大专以上学历。

　2、具有绿化项目的三年以上相关工作经验。

　3、熟悉各种树草花卉的种植、养护、栽植、修剪、病虫害防治以及植物配置。

　4、具有较强的团队合作精神及组织管理能力，责任心；

　5、7年以上园林行业相关工作经验，2年以上管理经验；

　绿化岗位职责 篇23

　岗位职责：

　1、组织编制项目绿化工程管理方案，协助确定项目绿化施工人员队伍等；

　2、组织编制项目绿化工程施工关键节点计划、人力使用计划、机械使用计划、苗木进场计划(配合采购选苗定苗并确定现场苗木临时存放地)；

　3、沟通协调项目场地交付、土建外围施工进度、园建施工进度；

　4、掌握所在项目总体计划、阶段性计划、月计划，分解绿化工程进度计划满足节点需求；

　5、控制施工进度，积极配合或者主导解决现场施工遇到的施工困难题；

　6、了解并掌握设计中心组织方案交底并对图纸会审，及时反馈图纸和现场问题并解决；

　7、验收苗木，做好苗木临时存放的养护，配合采购解决原生苗木挖、运、养护；

　8、园林后期工作和项目部门工作管理。

　任职要求：

　1、园林类专业，大专以上学历，具备较强的文字功底；

　2、知名大型园林企业中高层管理职位5年以上工作经验；

　3、有出色的业务能务、谈判力、管理能力；

　4、在园林方面有较强的人际关系；

　5、协助总经理开展全面工作。

　绿化岗位职责 篇24

　任职要求：

　1、8年及以上专业施工管理经验

　2、熟悉南、北方苗木生长习性，栽植要点，熟练掌握植物造景搭配等

　3、有5千万以上大型市政园林项目经验

　4、园林类相关专业毕业，有二级建造师、工程师职称有优先考虑

　5、适应出差

　绿化岗位职责 篇25

　一、在集团的领导下，负责本部的日常管理工作。做好员工的思想政治教育、业务培训、管理和考核工作。

　二、负责建立健全各项规章制度，制定年度工作计划和短期工作安排，及时总结工作情况。

　三、布置、安排并检查卫生和绿化的工作。

　四、加强对校园绿化、卫生秩序和设施工具等方面的管理，及时处理违规行为。

　五、做好除四害工作。

　六、加强经济管理和成本核算，努力增收节支。

　七、完成上级交办的其它工作。