软件培训可以分为以下几个阶段：
一、入门版，有从“windows操作系统”软件开始培训的，学习怎么使用windows操作系统，怎么上网，怎么打字，等；从没接触过电脑的，大概要花1个月来学会这些东西。
二、基础版，有从“office办公套件”开始培训的，学习word，excel，power point等怎么使用，怎么做出合格的漂亮的文档，报告等；这个看有什么用的基础，要到达什么水平，一般也要1~3个月的时间才会有效果。
三、专业版，有搞“cad制图”“photo shop图像处理”等培训的，在某些单一领域(建筑、艺术、电子工程、游戏等)有用的一些专业软件培训；这个要看兴趣、爱好，电脑基础水平，一般都有培训3个月左右才有效果。
四、高级版，如果朝程序员方向发展，就有“C语言培训”“C++语言培训”，vc，java的都有。
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2. 了解组织企业文化、亚文化、团队文化建设
3. 了解团队任务达成及激励的多种方法和效果
4. 掌握如何进行部门组织及职位设计
5. 掌握如何进行人员甄选面试，办理入职手续
6. 掌握如何进行内部薪酬分配
7. 掌握如何根据公司战略进行目标分解，组织绩效考核
8. 掌握如何进行内部激励和团队训练
9. 掌握如何进行选拔和提升干部
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